Steffen Engermann

Ihr Entwicklungsgefährte für Teams und Führung

Über mich ...

Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Entwicklung von Führungskräften und Teams, bringe ich Leidenschaft und Expertise mit zu den Menschen, mit denen ich arbeiten darf. Mein Engagement liegt hierbei in Organisationen der Sozialwirtschaft, der Sozialversicherung und des Profitbereiches.

Für mich verfügt jeder Mensch und jedes Team über einzigartige Ressourcen. Manche davon sind den Menschen bekannt und werden wirkungsvoll genutzt. Manchmal auch, ohne sich der Ursache für die Wirkung oder deren Nebenwirkung bewußt zu sein. Andere hingegen sind ungenutzt oder noch verborgen. Meine Neugier liegt darin, diese Potenziale gemeinsam zu entdecken, zu erweitern, zu nutzen und zum Leuchten zu bringen.

Ich bin der tiefsten Überzeugung, dass die besten Lösungen für die Herausforderungen in den Arbeitswelten, in den Menschen und Organisationen selbst zu finden sind. Sie sind die wahren Experten für anschlussfähige und nachhaltige Veränderungen.

Der Dialog mit Menschen ist das Herzstück meiner Arbeit und fand deshalb auch einen Platz in meiner Firmenbezeichnung "ENGERMANN DIALOGE". Er steht für meine Philosophie des offenen Austauschs. Meine Arbeit basiert auf den Werten Authentizität, Respekt und Vertrauen. Diese Werte prägen nicht nur mein Handeln, sondern auch die Zusammenarbeit mit den Menschen, die mir ihr Vertrauen schenken. In einem Umfeld, das von gegenseitigem Respekt und echtem Interesse geprägt ist, entstehen so Dialogräume für Wachstum und Entwicklung. 

Unsere Arbeitswelten entwickeln sich dynamisch und so ist es unerlässlich, Ressourcen zu stärken, neue oder andere Wege zu gehen und innovative Ansätze zu finden. Mein persönliches Lernen findet hierbei in der Arbeit mit meinen unterschiedlichen Klienten und auch durch kontinuierliche Aus- und Weiterbildungen statt. Dazu zählt mein kontinuierlicher Kompetenzaufbau in den Themen:

  • Haltung,
  • New Work,
  • agiles Führen und (Zusammen-)Arbeiten,
  • systemisches Führen und Arbeiten.

Mit bedarfs- und zielorientierten Konzepten unterstütze ich Führungskräfte dabei, ihre Kompetenzen zu erweitern und Teams dabei, ihre Ressourcen zu stärken. So entstehen kraftvolle Synergien, die nachhaltigen Erfolg und Wachstum ermöglichen.

Ich freue mich, wenn ich Sie auf Ihrem Weg begleiten darf, Ihre Visionen zu verwirklichen und gemeinsam Lösungen zu finden, die für Sie die wirkungsvollsten sind. Lassen Sie uns gern gemeinsam Zukunft gestalten.

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